CD&V

Campagneplatform beeldvorming zorgsector in stroomversnelling

December 1 2011, 12:15pm

Vlaams minister van Welzijn, Volksgezondheid en Gezin Jo Vandeurzen heeft vandaag de vernieuwde website bekend gemaakt van de campagne die zorgberoepen promoot. “Onze inspanningen om meer kandidaten te vinden voor zorgberoepen laten niet af. Dat is ook broodnodig. We brengen de campagne nu, na de start in mei van dit jaar, in een stroomversnelling en breiden ze uit naar de sector welzijn en andere zorgberoepen. Later volgen nog meer stroomversnellingen.” De voorstelling gebeurde in aanwezigheid van Brussels minister Grouwels en ruim honderdvijftig vertegenwoordigers uit de sector die mee de campagne hebben verwezenlijkt.

Vlaams minister van Welzijn, Volksgezondheid en Gezin Jo Vandeurzen heeft vandaag de vernieuwde website bekend gemaakt van de campagne die zorgberoepen promoot. “Onze inspanningen om meer kandidaten te vinden voor zorgberoepen laten niet af. Dat is ook broodnodig. We brengen de campagne nu, na de start in mei van dit jaar, in een stroomversnelling en breiden ze uit naar de sector welzijn en andere zorgberoepen. Later volgen nog meer stroomversnellingen.” De voorstelling gebeurde in aanwezigheid van Brussels minister Grouwels en ruim honderdvijftig vertegenwoordigers uit de sector die mee de campagne hebben verwezenlijkt.Alles op allesHoeveel zorgverleners Vlaanderen de komende jaren nodig heeft, het is een complexe oefening om dat exact uit te maken, maar het gaat om ettelijke tienduizenden. Dat komt doordat de levensverwachting stijgt. Mensen worden ouder en dus zijn er meer chronische aandoeningen en dus is er meer nood aan zorg. Daar komt nog bij dat een belangrijk deel van de mensen die nu in de zorgsector werken binnen afzienbare tijd met pensioen gaan en vervangen moeten worden. “Er is dus actie nodig, “ zegt minister Vandeurzen, “we beseffen misschien nog te weinig hoe belangrijk dit is voor de warme samenleving die we toch voor ogen hebben. De promotie van zorgberoepen is één van onze belangrijkste bekommernissen. Zorgambassadeur Eleonora Holtzer, zelf o.a. verpleegkundige van opleiding, leidt de acties voor de promotie van zorgberoepen.”“Onze inspanningen zijn in eerste instantie gericht op een correcte beeldvorming,” zegt Eleonora Holtzer. “We willen vermijden dat mensen niet voor een zorgberoep kiezen, doordat ze er een verkeerd beeld van hebben. Er overleven nog altijd foute percepties over zorgberoepen. Maar de jobs in zorg- en welzijnssector zijn enorm geëvolueerd en bieden erg veel troeven. Daar willen we mogelijke kandidaten – jongeren die voor een studiekeuze staan, maar ook de zogenaamde zij-instromers, mensen die uit een andere baan overstappen naar de zorg – van doordringen en daarvoor zetten we alles op alles.”Meer inschrijvingenHet aantal kandidaten dat een opleiding aanvat die leidt naar een baan in de zorgsector, stijgt en dat is alvast goed nieuws. Voor de opleidingen polyvalent verzorgenden is het aantal inschrijvingen met 6,5 % toegenomen tegenover 2008. Voor zorgkundigen beloopt de stijging 43 %, maar dat is een effect van de wetgeving: verzorgenden die zorgkundige willen worden kunnen dat door een extra opleiding te volgen. Die optie is bepaald populair, maar levert netto geen extra mankracht voor de sector op. Voor verpleegkunde hebben zich sinds 2009 26% meer kandidaten gemeld. “Dat is best aardig,” zegt zorgambassadeur Holtzer, “maar gezien de noden in de sector nog onvoldoende. Ook bv. in de kinderopvang en voor de begeleiding van personen met een handicap, moeten de cijfers zeker nog hoger. Voor de kinderopvang komt er een nieuw decreet dat ook de kwaliteitscriteria vastlegt. De sector Personen met een Handicap zit in een intens proces van zorgvernieuwing en wordt tegelijk geconfronteerd met schaarste op de arbeidsmarkt.”Meer beroepenDe campagne voor de promotie van zorgberoepen is nu in een stroomversnelling geduwd. De acties zijn niet alleen meer gericht op de zorg, maar ook op welzijn. In plaats van 20 hebben zich intussen 300 mensen uit de sector en uit heel Vlaanderen geëngageerd voor de acties. “Van een focus op drie beroepen, gaan we naar 13 beroepen,” zegt Eleonora Holtzer. “De aanvankelijke focus op verzorgenden-zorgkundigen en verpleegkundigen hebben we uitgebreid naar alle ‘beroepen met toekomst’ in de zorg en welzijnssector, d.w.z. de knelpuntberoepen van de VDAB en waarvoor VDAB opleiding sterk faciliteert. Dus naast de drie oorspronkelijke doelgroepen, hebben we het nu ook over opvoeders, kindgeleiders, logistiek medewerkers, ergotherapeuten, orthopedagogen, onthaalouders, begeleiders Persoonlijk Assistentie Budget, medisch laboratorium technologen, ziekenhuisapothekers enz.”WerkpleklerenEen nieuw begrip: ‘werkplekleren’. Er is een intussen uitgebreid aanbod van werkplekleren voor alle geïnteresseerden in de zorg- en welzijnssector. Werkplekleren, dat gebeurt met inleefmomenten. Die kunnen in 240 instellingen verspreid over heel Vlaanderen en Brussel. Geïnteresseerden kunnen er ‘proeven’ van de zorgsector en voor zichzelf uitmaken of een job in de zorgsector iets is voor hen.Er zijn nu ook, in samenwerking met de VDAB, servicepunten zorg. Het pilootproject in Limburg bevat vier servicepunten zorg in Genk, Hasselt, Heusden/Zolder en Tongeren. In dat soort servicepunten leiden consulenten met een specifieke opleiding kandidaten heel gericht toe naar de zorgsector. Volgend jaar komen er in heel Vlaanderen dergelijke servicepunten zorg.Dag van de Zorg“Op 18 maart vindt in Vlaanderen de Dag van de Zorg plaats,” zegt Eleonora Holtzer, “Daar werken we intensief aan mee. Het wordt de allereerste ‘dag van de zorg’ en een krachtig signaal van transparantie, beeldvorming. Het wordt een prachtige tekening van het zorglandschap in zijn grote en nog onvoldoende gekende verscheidenheid. Als werken met hoofd, hart en handen - in die combinatie- je wat zegt, moet je die dag op pad om op ontdekkingstocht te gaan.”Fons Leroy, de baas van de VDAB heeft een project geïnspireerd dat vrouwen, die thuis blijven of zijn gebleven voor de kinderen, uitnodigt naar de arbeidsmarkt, meer bepaald de zorgsector. Ze worden geïnformeerd over de mogelijkheden, krijgen de kans om de baan uit te proberen via inleefmomenten, er zijn opleidingstrajecten die voortbouwen op eerder verworven competenties en met de werkgevers is er overleg over de mogelijkheden om deze kandidaten snel in te schakelen.Sanghmitra Bhutani en Aicha Madih van het Minderhedenforum hebben aangeboden om te helpen opdat voortaan in het platform de allochtone gemeenschap nog specifieker in aanmerking wordt genomen. Het potentieel aan kandidaten daar is groot en het bevat twee grote troeven: werk én integratie.Provincies doen meeVandaag tekenen Vlaams minister Vandeurzen en Brussels minister Grouwels een convenant van samenwerking tussen Vlaanderen en de Vlaamse Gemeenschapscommissie van Brussel. Minister Vandeurzen tekent een vergelijkbaar convenant met de provincies. Met dit convenant onderschrijven de provincies en Brussel hun engagement in de promotie van zorgberoepen. Minister Vandeurzen: “De provinciale platforms zorgberoepen inventariseren bestaande acties in de provincie, stemmen ze op elkaar af en zorgen voor een draagvlak en creatieve ideeën voor de Vlaamse acties. De provincies zijn vertegenwoordigd in het Vlaams Overlegplatform Zorgberoepen en stellen relevante cijfergegevens ter beschikking.”De websiteDe campagne is bij de tijd. Er is een website en die heeft uitlopers in de sociale media. Jongeren communiceren op een andere manier. De url van de website is http://www.ikgaervoor.be, afgeleid van de boodschap ‘Een zorgjob: Ik ga ervoor’.Geïnteresseerden kunnen aansluiten op een facebookpagina. Op de website staan ook verborgencamerafilmpjes: zorgverleners worden erin beetgenomen, maar het loopt gelukkig goed af. Aanbevolen!  

                Jo Vandeurzen